Trabalho: empresas avaliam adoção da flexibilidade na jornada de trabalho dos funcionários (Morsa Images/Getty Images) Uma nova pesquisa da ...
Trabalho: empresas avaliam adoção da flexibilidade na jornada de trabalho dos funcionários (Morsa Images/Getty Images)
Uma nova pesquisa da 4 Day Week Global, uma organização sem fins lucrativos que coordenou o estudo, acompanhou a saúde, o bem-estar e os resultados comerciais de 41 empresas que adotaram o modelo de semana reduzida de trabalho um ano depois do início do programa piloto.
As pontuações de saúde física e mental relatadas pelos funcionários se mantiveram estáveis durante todo o ano, enquanto o equilíbrio entre vida pessoal e profissional continuou a melhorar. Houve, porém, aumento nas taxas de esgotamento dos funcionários e a satisfação dos trabalhadores com o trabalho caiu — embora ambos indicadores continuem melhores do que antes da adoção da semana de quatro dias. Veja o resultado completo da pesquisa
Da redação com a fonted a Revista Exame
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